Poste d'encadrement

#111147


Identification de l'employeur
CENTRE JEUNESSE DE QUÉBEC - INSTITUT UNIVERSITAIRE
 
Région : La Capitale-Nationale 
Lieu de travail : Centre jeunesse de Québec - Institut 

Identification des besoins
ADJOINT(E) À LA DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES.
 
Statut : Temps complet  Durée : (Permanent) 
Salaire : Classe 17 Affichage : du 28 mars 2013
au 9 avril 2013
Quart : jour 
 
Mandat :
Le Centre jeunesse de Québec-Institut universitaire est un établissement parapublic du réseau de la santé et des services sociaux du Québec qui dispense des services psychosociaux, d’adaptation, de réadap¬tation et d’intégration sociale aux jeunes (0-18 ans), à leur famille et aux mères en difficulté de la région de Québec (03). Le Centre jeunesse de Québec est également désigné Institut universi¬taire dans le secteur social jeunesse. Sa mission est supportée par une équipe multiprofessionnelle de plus de 1 200 employés.

SOMMAIRE
Sous l’autorité de la directrice des ressources humaines, le titulaire du poste assiste sa directrice pour la planification, l’organisation et la gestion des activités de la direction. Le titulaire assistera également la directrice dans la gestion des dossiers majeurs et des priorités de la direction ainsi que dans la gestion et la supervision des ressources humaines et financières. Il participera, conjointement avec l’ensemble des directions, à la mise en œuvre de stratégies organisationnelles en matière de gestion des ressources humaines qui aideront l’organisation dans l’atteinte de ses objectifs et dans la réalisation de sa mission. Le titulaire du poste aura à remplacer la directrice des ressources humaines en son absence.

De plus, la personne titulaire de ce poste devra s’assurer que le milieu de travail dans lequel évolue son équipe soit sain et sécuritaire en tenant compte de la mission et des valeurs de l’établissement.

CARACTÉRISTIQUES
• Participe, dans sa direction ou en support à d’autres directions, à l’identification des actions à réaliser pour actualiser la mission, la vision, les valeurs, les orientations, les priorités et les stratégies organisationnelles de l’établissement.
• Participe à la définition d’indicateurs appropriés aux cibles de performance identifiées dans la direction, les recommande à son supérieur pour approbation et met en place les mécanismes de contrôle de suivi.
• Participe à la promotion de la vision et des orientations de la Direction du CJQ-IU.
• Participe à l’élaboration des orientations de la Direction des ressources humaines.
• Contribue à faire de la Direction des ressources humaines, la référence en matière de gestion des ressources humaines.
• Effectue la gestion des projets qui lui sont confiés.
• Participe à l’élaboration de mécanismes de contrôle qualitatifs et quantitatifs pour parvenir à l’atteinte des cibles organisationnelles.
• Représente la DRH à différents comités de travail.
• Assure la responsabilité du développement de mandats spécifiques et en assure la coordination.
• Appuie les gestionnaires de la direction dans la gestion de leur équipe.
 
Exigences :
EXIGENCES
• Détenir un diplôme de premier cycle dans un champ lié à la fonction.
• Minimum de trois ans d’expérience dans des fonctions d’encadrement.
• Être membre de l’ordre professionnel des conseillers en ressources humaines agréés, serait un atout.
• Posséder une excellente connaissance de ce secteur d’activités, des lois et de la réglementation.
• Excellente capacité de rédaction et de communication.

PROFIL DE COMPÉTENCES RECHERCHÉES
• Gestion efficace d’équipes de travail et développement des personnes.
• Mobilisation et leadership d’influence.
• Planification et organisation du travail efficaces.
• Vision globale et esprit d’innovation.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Gestion axée sur les résultats.
• Expertise-conseil et service à la clientèle.
• Partenariats internes et externe.

Contact
Directeur des ressources humaines
Centre jeunesse de Québec
2915, avenue du Bourg-Royal, 3e étage
Québec (Québec) G1C 3S2
Tél :
Télécopieur : (418) 661-2845
Courriel : nathalielabbe.cj03@ssss.gouv.qc.ca

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