Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

#125787


Identification de l'employeur
CISSS de la Montérégie - Ouest - Secteur réadaptation
 
Région : Montérégie 
Lieu de travail : Régions de St-Jean-sur-Richelieu, Saint-Sébastien, Saint-Alexandre, Henryville, Bedford et du Suroît 

Identification des besoins
ÉDUCATRICE / ÉDUCATEUR
 
Statut : Temps partiel  Durée : (non applicable) 
Salaire : Taux horaire entre
20,96$ et 30,94$
(Selon les échelles salariales du MSSS)
Affichage : du 14 juillet 2014
au 28 juillet 2014
Quart : liste de rappel 
 
Mandat :
Le CRDITED SRSOR, établissement qui offre des services de réadaptation à des personnes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles envahissants du développement, est à la recherche de personnes compétentes pour combler les besoins suivants :


ÉDUCATRICE OU ÉDUCATEUR
Poste temporaire, temps partiel ou complet (Liste de rappel)


Sommaire de la fonction :
Nous sommes à la recherche de personnes disponibles pour combler des besoins sur la liste de rappel (avec possibilité d’assignation temporaire à temps complet ou partiel) pour nos différents points de service dans les secteurs de Saint-Jean-sur-Richelieu, Saint-Alexandre, Henryville, Saint-Sébastien, Bedford et du Suroît (Valleyfield, Vaudreuil, Ormstown).

Sous la responsabilité du chef en réadaptation, l’éducateur(trice) a pour rôle d’assurer l’adaptation et la réadaptation des usagers selon les programmes d’intervention établis en collaboration avec les autres membres de l’équipe clinique. Il/elle participe également à l’intégration sociale de l’usager selon ses champs d’intérêts et de compétences. Il/elle applique les plans d’interventions et, s’il y a lieu, participe à la révision de ceux-ci en conformité avec les orientations, les valeurs, les objectifs, les programmes, les politiques et les procédures cliniques de l’établissement. Il/elle tient compte des approches et pratiques reconnues comme étant les plus pertinentes et sécuritaires pour la clientèle. L’éducateur(trice) supporte, au besoin, le client dans ses soins de base ainsi que dans ses activités de la vie quotidienne et domestique. Il/elle intervient également auprès de personnes ayant des troubles de comportements et peut travailler dans différents points de service (résidences à assistance continue, centres d’activités et plateaux de travail).

 
Exigences :
Formation académique :
•DEC ou AEC en éducation spécialisée;
•DEC dans un domaine lié à la fonction tel que l’intervention en délinquance, le travail social, etc.;
•DEC dans un domaine connexe avec un certificat pertinent tel que la psychologie, les sciences humaines, etc.;
•BAC dans un domaine connexe tel que la psychologie, la psychoéducation, etc.

Connaissances particulières :
•Expérience avec une clientèle déficiente intellectuelle ou ayant des troubles envahissants du développement;

Habiletés personnelles et professionnelles :
•Orienté vers la clientèle;
•Aptitudes en communication interpersonnelle;
•Capacité et motivation à travailler d’équipe;
•Facilité d’adaptation aux changements;
•Capacité décisionnelle et initiative;
•Autonomie
•Dynamique et aime relever des défis.

Autres exigences :
•Permis de conduire et automobile requise;
•Bilinguisme, un atout ;

Autre information :
•Disponibilités minimales de trois jours par semaine, incluant une fin de semaine sur deux, quart de jour et soir.

À titre indicatif :
•Salaire horaire variant entre 20,96 $/heure et 30,94 $/heure;
•Possibilités d’assignation temporaire à temps complet et temps partiel en fonction des disponibilités.


Pour plus de détails, vous pouvez joindre Nathalie Lefebvre au 450 348-6121 poste 2298. Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae ainsi que le formulaire d’accès à l’égalité en emploi** au service des ressources humaines via notre site web au www.srsor.qc.ca , par télécopieur au (450) 348-8440 ou par la poste au :

SRSOR
Les Services de Réadaptation du Sud-Ouest et du Renfort
Service des ressources humaines
315, rue MacDonald, bureau 105
Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec) J3B 8J3

Les SRSOR appliquent un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l’emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature.

POUR POSTULER EN LIGNE:
http://www.srsor.qc.ca/emplois-et-stages/candidature-spontanee/

Contact
Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
Postulez en ligne : www.taplaceaucisssmo.com
Tél :
Télécopieur :
Courriel :

RETOUR À LA LISTE