| TECHNICIEN(NE) EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (LISTE DE RAPPEL) |
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| Statut : |
Temps partiel (4.0 jour(s)/semaine) |
Durée : |
(non applicable) |
| Salaire : |
Taux horaire entre
18,43$ et 27,60$
(Horaire de travail 4 jrs/sem. 1 finsemaine/2) |
Affichage : |
du 13 avril 2016
au 1 mai 2016 |
| Quart : |
jour |
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| Mandat : |
Assure le suivi des demandes de remplacement conformément aux règles des conventions collectives;
Assure la mise à jour et le suivi nécessaire au bon fonctionnement du système informatique de gestion des activités de remplacements;
Donne suite aux différentes demandes de congés autorisées par les gestionnaires des services concernés;
Assure la dotation des postes (affichage, nomination et suivi des périodes d'essai), en effectue le suivi et assure la gestion du registre de postes du système informatique;
Assure le respect des politiques touchant la gestion de la liste de rappel et de la disponibilité;
Effectue toutes autres tâches connexes reliées au fonctionnement du service des ressources humaines. |
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| Exigences : |
Études collégiales dans une discipline jugée pertinente;
Expérience d'une(1)année et plus dans un service des ressources humaines sera considéré comme un atout;
Connaissance des principes de la liste de rappel un atout;
Connaissances en informatique (Word, Excel) |
