Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

#142635


Identification de l'employeur
CISSS de Chaudière-Appalaches
 
Région : Chaudière-Appalaches 
Lieu de travail : Lévis, secteur Charny 

Identification des besoins
PSYCHOLOGUE-NEUROPSYCHOLOGUE
 
Statut : Temps partiel (4.0 jour(s)/semaine)  Durée : 6 mois
(avec possibilité prolongation) 
Salaire : Classe Affichage : du 19 avril 2016
au 1 mai 2016
Quart : jour 
 
Mandat :
Le psychologue-neuropsychologue évalue le fonctionnement cognitif, psychologique et comportemental de la personne présentant un TCC. Il fait ainsi ressortir les forces et les faiblesses de la personne au plan des fonctions cérébrales supérieures afin de dresser un portrait actuel des impacts du TCC et de cerner l’écart avec le fonctionnement pré-accidentel. Par ce portrait et en collaboration avec d’autres disciplines, il émet des recommandations en ce qui à trait à la conduite automobile, à la gestion des biens et de la personne et au potentiel de retour au travail ou aux études. Il agit également comme personne-ressource auprès des autres membres de l’équipe pour faciliter la compréhension de la nature et de l’impact des séquelles du TCC, des capacités cognitives et adaptatives de la personne et de ses modes relationnels. À ce titre, il aide l’équipe à départager avec plus de justesse les problématiques reliées aux difficultés d’adaptation, aux traits de personnalité et autres pathologies et celles rattachées aux déficits organiques. Ainsi, il facilite les interventions des différents membres de l’équipe de réadaptation en supportant leur compréhension du fonctionnement cognitif de la personne et en balisant la portée des interventions en fonction des forces et faiblesses qu’elle présente.
Également, le neuropsychologue joue un rôle important dans l’enseignement auprès de la personne et de ses proches au sujet de l’impact des séquelles du TCC dans la réalisation des habitudes de vie et de la reconnaissance de la situation actuelle. Il accompagne l’individu dans son adaptation par un suivi psychologique et régulier ou par de la guidance auprès d’un intervenant significatif pour la personne. Plus spécifiquement, il accompagne la personne dans la gestion de l’anxiété, les troubles du sommeil, la gestion de l’irritabilité, etc. Il enseigne et met en place des stratégies compensatoires aux plans cognitif, adaptatif et psychologique et guide le client dans la résolution de problèmes.
 
Exigences :
Doit détenir un diplôme universitaire de deuxième cycle en psychologie.

Doit être membre de l'Ordre professionnel des psychologues du Québec.

Doit détenir une attestation de formation délivrée par l’Ordre des psychologues du Québec pour effectuer l’évaluation des troubles neuropsychologiques

Pour postuler: http://csssgl.cvmanager.com/cvm5/displaydetail.aspx?tn=jobs&mode=view&recid=959&lang=f®ion=qc&tp1=jobdetail&preview=yes

Contact
Service de dotation
Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques et Direction de l'enseignement
975, rue de la Concorde
Lévis (Québec) G6W 8A7
www.cisss-ca.gouv.qc.ca
Tél : 418-380-8996 #82922
Télécopieur :
Courriel :

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