Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

#163255


Identification de l'employeur
CHU de Québec
 
Région : La Capitale-Nationale 
Lieu de travail : CHU de QUÉBEC-Université Laval 

Identification des besoins
PRÉPOSÉ OU PRÉPOSÉE AUX BÉNÉFICIAIRES - ÉTUDIANT(E)S CAT2-18-1173
 
Statut : Temps partiel  Durée : (non applicable) 
Salaire : Classe
(Selon réseau de la santé et des services sociaux)
Affichage : du 29 mars 2018
au 31 août 2018
Quart : rotation 
 
Mandat :
Vous cherchez à relever de nouveaux défis avec une clientèle diversifiée? Vous aimez vous dépasser et travailler avec une équipe multidisciplinaire?
Soyez préposé(e) aux bénéficiaires au CHU de Québec-Université Laval!

Voici un avant-goût des tâches à effectuer :
• assurer la surveillance, l'hygiène, alimentation et le bien-être des bénéficiaires dans un environnement sécuritaire;
• aider les bénéficiaires dans leurs déplacements;
• identifier et anticiper les besoins du bénéficiaire ;
• faire l'installation de certains appareils;
• collaborer à l’approche adaptée à la personne agée;
• renseigner les responsables et les autres membres de l'équipe soignante sur le comportement et les changements sur l’évolution de l’état du patient;.


Regroupant le CHUL, L'Hôtel-Dieu de Québec, l'Hôpital de l'Enfant-Jésus, l'Hôpital du Saint-Sacrement et l'Hôpital Saint-François d'Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l'un des plus grands au Canada. Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l'est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes. Étroitement lié à l'Université Laval et orienté vers l'avenir, il détient également une mission d'enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d'excellence et d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé. Le CHU de Québec-Université Laval compte plus de 14 000 employés, 1 600 médecins, dentistes et pharmaciens, 329 chercheurs réguliers et associés, de même que 208 chercheurs affiliés et 680 bénévoles.

Remarques :

Toute demande d'emploi doit être accompagnée des documents attestant que les exigences de l'emploi sont respectées: copie de diplômes et /ou relevés de notes, curriculum vitae, copie d'attestation, s'il y a lieu.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Le CHU de Québec - Université Laval applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.
 
Exigences :
• une année complétée en soins infirmiers (incluant le programme d’infirmière auxiliaire)
ou
• une année complétée au baccalauréat en physiothérapie
ou
• une année complétée au baccalauréat en ergothérapie
ou
• une année complétée en techniques ambulancières ou soins préhospitaliers
ou
• une année complétée en techniques en technologie de radiodiagnostic
ou
• une année complétée en techniques de physiothérapie (réadaptation physique)
ou
• une année complétée en techniques en technologie de radio-oncologie


• formation réanimation cardiorespiratoire
• formation principes de déplacement sécuritaire des bénéficiaires



Les diplômes exigés pour l'emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'Immigration et des Communautés culturelles du Québec.

Contact
RECRUTEMENT
Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
CHU de QUÉBEC-Université Laval
Hôpital Saint-François d'Assise - Maison Murillon, F1-118
1552, boul Cardinal-Villeneuve
Québec (Québec) G1L 4X6
Tél :
Télécopieur :
Courriel :

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