Poste d'encadrement

#181271


Identification de l'employeur
CHU de Québec
 
Région : La Capitale-Nationale 
Lieu de travail : Hôpital Saint-François d’Assise 

Identification des besoins
CHEF D’UNITÉ DE SOINS INFIRMIERS – BLOC OPÉRATOIRE, SALLE DE RÉVEIL, CHIRURGIE D’UN JOUR ET CLINIQUE PRÉOPÉRATOIRE - CONCOURS 2019-1996
 
Statut : Temps complet  Durée : 18 mois
(Intérim d’une durée maximale de 18 mois) 
Salaire : Classe 15
(73 147 $ à 95 090 $)
Affichage : du 8 février 2019
au 22 février 2019
Quart : jour 
 
Mandat :
Direction clientèle – chirurgie et périopératoire

Concours ouvert à tous – 1er et 2e affichage combiné
Tout en considérant prioritairement les cadres en replacement ainsi que les candidats du réseau, ce concours est ouvert à tous.

Sommaire des responsabilités

Sous l’autorité immédiate de la coordonnatrice du bloc opératoire, de la salle de réveil, de la chirurgie d’un jour et de la clinique préopératoire, le chef d’unité a la responsabilité de planifier, d’organiser et de coordonner les activités opérationnelles quotidiennes en matière de gestion des ressources humaines et du contrôle des activités touchant l’organisation des services et la gestion des soins à la clientèle. Parmi ses principales fonctions, il aura la responsabilité de la clinique préopératoire. En collaboration avec l’adjointe au directeur - volet périopératoire, la monitrice clinique et les assistantes infirmières-chefs des secteurs périopératoires, il voit à la planification des activités entourant les programmes de formation du personnel du bloc opératoire, de la clinique préopératoire et de la chirurgie d’un jour. Il participe à l’évaluation et au suivi de la qualité des soins dispensés. En collaboration avec la coordonnatrice du bloc opératoire, il s’implique activement dans les dossiers concernant l’accès en chirurgie, l’efficience et l’optimisation des processus au bloc opératoire, à la clinique préopératoire et en chirurgie d’un jour pour tout ce qui touche la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles. La personne titulaire de ce poste travaille également en étroite collaboration avec les acteurs impliqués dans toute la trajectoire chirurgicale (activités préopératoires et peropératoires, unités de soins, conseillère en soins infirmiers – responsable de l’accès aux services spécialisés pour la chirurgie, etc.).
 
Exigences :
• Formation :
o Détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou en sciences composé de trois certificats pertinents à la fonction. La candidature d’une personne engagée dans la réalisation d’un diplôme universitaire et détenant une expérience pertinente en gestion pourrait être considérée.

• Connaissances pratiques :
o Posséder une expérience clinique de trois (3) ans ainsi que deux (2) ans d’expérience en gestion d’équipe de travail en soins de courte durée, de préférence dans un bloc opératoire ou autres secteurs connexes.

• Certification professionnelle :
o Être membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (O.I.I.Q.).

• Qualités personnelles et professionnelles :
o Être un leader mobilisateur;
o Agir dans la complexité;
o Exercer une saine gestion des ressources et de la performance;
o Être un collaborateur et un partenaire;
o Avoir une saine gestion de soi;
o Être un facilitateur de changements;
o Communiquer habilement;
o Démontrer une approche client proactive.

Contact
EMPLOI CADRE
Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
Service aux cadres
Hôpital Saint-François d’Assise - Maison Murillon - Local F1-102
1552, boul. Cardinal-Villeneuve
Québec (Québec) G1L 4X6
Tél : 418 525-4444 #15218
Télécopieur : 418 525-4165
Courriel : emploicadre@chudequebec.ca

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