| PSYCHOLOGUE CÉTED JEUNESSE |
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| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(Poste) |
| Salaire : |
Taux horaire entre
26,43$ et 49,82$ |
Affichage : |
du 15 mars 2019
au 28 avril 2019 |
| Quart : |
jour |
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| Mandat : |
Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de la Montérégie-Centre vous offre un milieu de travail hautement stimulant au cœur de la Rive-Sud de Montréal. Optez pour le parfait équilibre entre ville et nature, travail et famille!
Notre organisation regroupe une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, plusieurs CHSLD et CLSC, des GMF-UMF, une maison de naissance, des centres de néphrologie, des services en déficience visuelle, etc. Nous sommes plus de 10 572 membres du personnel et 850 médecins à travailler ensemble pour offrir des soins et des services de qualité à une population de 408 900 résidents.
Le CISSS de la Montérégie-Centre est une organisation en pleine croissance, résolument tournée vers l’avenir. Reconnu pour ses activités d’enseignement (affiliation universitaire avec l’Université de Sherbrooke et lien d’affiliation avec l’Université de Montréal) et pour ses deux centres de recherche réputés, le CISSS de la Montérégie-Centre vous offre un milieu d’apprentissage dynamique et une exposition clinique diversifiée.
Nous sommes à la recherche d'un psychologue pour se joindre à l'équipe de la CETED pour un poste temps complet permanent.
Description sommaire:
Personne, qui dans le cadre d’une évaluation diagnostic, assume la responsabilité de l’évaluation du fonctionnement psychologique de l’enfant dans le but d’identifier la présence ou non d’un TSA ou autre difficulté.
Évalue le fonctionnement psychologique de l’enfant (milieu familial, garderie, école).
* Lorsque porteur de l’évaluation de l’histoire développementale de l’enfant, documente l’évolution de particularités pouvant être associées à un TSA au fil du temps.
* Contacte les professionnels impliqués auprès de l’enfant (ex Milieu de garde, CLSC) afin de documenter leurs observations et d’obtenir des informations en lien avec leurs suivis actuels ou antérieurs.
* Accompagne au besoin les familles dans le processus d’évaluation.
* Participe au processus d’évaluation interdisciplinaire. * S’implique dans le d’évaluation des cas plus complexes, si nécessaire
* Supporte l’équipe par son expertise clinique concernant les composantes de la santé mentale.
* Établit une impression clinique et émet un diagnostic. * Favorise l’adaptation à l’annonce du diagnostic.
* Donne de l’information et sensibilise sur les besoins de l’enfant ainsi que sur son développement. * Rédige des rapports d’évaluation, notes d’évolution, notes d’observation et toute information pertinente.
* Consigne au dossier les rapports, notes et protocoles utilisés.
* Applique les mesures d’hygiène de base, de prévention et contrôle des infections.
* Informe son supérieur de tout incident ou accident dont il est témoin.
* Complète le rapport d’incident/d’accident. Volet sécurité :
* Assure l’application des mesures, techniques, procédures et politiques mises en place pour assurer la protection et la sécurité des clients, résidents et collègues de travail, et ce, dans tous les aspects de son travail.
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| Exigences : |
Doit détenir un diplôme universitaire de deuxième ou troisième cycle en psychologie.
Doit être membre de l'Ordre professionnel des psychologues du Québec .
Capacité de travailler en équipe interdisciplinaire.
Facilité à communiquer.
Capacité à transmettre ses connaissances.
Organisation et autonomie.
Initiative, créativité et leadership professionnel.
Esprit analytique et de synthèse.
Capacité d’adaptation.
Capacité à travailler sous pression (stress).
** Les candidatures internes seront priorisées
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.
Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
Notre établissement applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l’emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature. |
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