Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

#188089


Identification de l'employeur
CISSS de Chaudière-Appalaches
 
Région : Chaudière-Appalaches 
Lieu de travail : Lévis 

Identification des besoins
SOUTIEN À LA RECHERCHE
 
Statut : Temps complet  Durée : 6 mois
(Avec possibilité de renouvellement) 
Salaire : Taux horaire entre
0,00$ et 0,00$
(À déterminer selon expérience)
Affichage : du 5 juin 2019
au 1 août 2019
Quart : jour 
 
Mandat :
Sous la supervision directe du chercheur et en étroite collaboration avec les coordonnateurs de recherche de l’équipe, la personne retenue sera appelée à remplir ces différentes fonctions.

Responsabilités et tâches
- Remplir des documents papiers et électroniques de recherche clinique
- Préparer et monter des cartables de recherche
- Effectuer des appels de suivis auprès de patients recrutés
- Assurer ou maintenir des bases de données en cohérences avec les exigences demandées
- Transcriptions d’entrevues pour en extraire du contenu qualitatif
- Assurer la complétion des dossiers de recherche des patients
- Collecte de données à partir des bases de données administratives ou du dossier patient électronique
- Collecte de données au chevet des patients, au besoin
- Administrer différents questionnaires aux patients, proches aidants ou autres intervenants du milieu par téléphone ou en personne
- Planifier et produire les procès-verbaux des réunions d’équipe reliées aux différents projets de recherche
- Préparer et maintenir à jour le CV commun du chercheur
- Gestion prioritaire des différentes boîtes courriels du chercheur
- Gestion efficace de l’horaire du chercheur dans un environnement dynamique
- Assurer la soumission et le suivi de projets sur différentes plateformes (ex. : RechercheNet)
- Maintenir une correspondance régulière avec les collaborateurs et une liste à jour des contacts
- Rédiger des mémos, documents administratifs et des communiqués de presse
- Faire le suivi des demandes de remboursement des membres de l’équipe
- Faire le suivi budgétaire de l’équipe en collaboration avec les responsables de chaque projet
- Prendre part à toutes autres tâches administratives selon les besoins exprimés par l’équipe de recherche
- Prendre part à toutes autres tâches de recherche selon les besoins exprimés par l’équipe de recherche en lien avec le rôle

Contrat d'une durée de 6 mois avec possibilité de renouvellement : entrée en fonction le plus tôt possible
Port d'attache : Centre de recherche du CISSS de Chaudière-Appalaches (Hôtel-Dieu de Lévis)
Statut : Temps partiel ou temps plein (30 ou 70 heures aux 2 semaines), en semaine
Quart : Jour
 
Exigences :
- Expérience en recherche, recherche clinique (un atout)
- Bonne connaissance du réseau de la santé et de son fonctionnement
- Excellente connaissance de l’environnement informatique (Windows, Excel, Word) et infonuagique (outils Google)
- Connaissance des outils de saisie de données (ex. RedCap) et aisance avec les bases de données de recherche, un atout
- Excellentes habiletés de communication à l’oral et à l’écrit en français et en anglais
- Grande aisance à interagir avec des patients, proches aidants, en personne et au téléphone
- Sens de l’organisation, planification et de la priorisation
- Débrouillardise
- Capacité de jongler avec de multiples deadlines et horaires des personnes impliquées
- Autonomie, rigueur, capacité à travailler en équipe et à fonctionner dans un cadre préétabli
- Grande capacité à effectuer un volume répétitif de tâches en peu de temps
- Excellente connaissance de l’environnement informatique (Windows, Excel, Word, Access) et infonuagique (outils Google)
- Excellentes habiletés de communication à l’oral et à l’écrit en français et en anglais
- Autonomie, rigueur, capacité à travailler en équipe et à fonctionner dans un cadre préétabli

-CV à jour
-Lettre de motivation
-Un écrit original en anglais

À noter, un test écrit de quelques questions sera demandé pour évaluer la maîtrise du français et de l’anglais des candidats au besoin.

Atouts :
- Connaissance des méthodes de recherche et esprit de synthèse;
- Connaissance des outils de saisie de données (ex. RedCap) et aisance avec les bases de données de recherche;
- Expérience en gestion de projet;
- Expérience en recrutement de participants;
- Connaissance du domaine de la médecine d’urgence.

Profil recherché :
Dynamisme, détermination, facilité à travailler en équipe, capacité d’adaptation et grande autonomie de travail, grande capacité à effectuer un volume répétitif de tâches en peu de temps.

Nous vous invitons à consulter l'offre détaillée et à postuler en ligne sur notre site Internet à l'adresse : www.cisss-ca.gouv.qc.ca

Contact
Service de dotation
Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques et Direction de l'enseignement
975, rue de la Concorde
Lévis (Québec) G6W 8A7
www.cisss-ca.gouv.qc.ca
Tél : 418-380-8996 #82840
Télécopieur :
Courriel :

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