Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

#189441


Identification de l'employeur
CHU de Québec
 
Région : La Capitale-Nationale 
Lieu de travail : CHU de QUÉBEC-Université Laval 

Identification des besoins
INGÉNIEUR(E) BIOMÉDICAL(E) CAT4-19-1636
 
Statut : Temps complet  Durée : (non applicable) 
Salaire : Classe
(Selon réseau de la santé et des services sociaux)
Affichage : du 2 juillet 2019
au 5 août 2019
Quart : jour 
 
Mandat :
Résumé des tâches:
• agir à titre d’expert en matière de technologie médicale au sein d’une équipe dynamique ayant le souci de la qualité
• participer à la gestion intégrée du parc d’équipements du CHU de Québec-Université Laval par la planification et l’identification des besoins prioritaires en matière de renouvellement ou d’acquisition d’équipements médicaux pour les secteurs ou plans fonctionnels et techniques qui lui sont affectés
• participer, en collaboration avec le service des approvisionnements, à l'élaboration de devis techniques et au processus d'analyse des soumissions et de choix des équipements médicaux
• participer à l'implantation des nouvelles technologies dans l'hôpital et contribuer à l'élaboration et à la dispensation de programmes de formation appropriés
• fournir une expertise technique et de génie conseil relativement à l'utilisation sécuritaire des technologies médicales
• participer à l’analyse des incidents impliquant des équipements médicaux
• soutenir, avec l’expertise qui lui est propre, les missions d’évaluation des nouvelles technologies, d'enseignement et de recherche du CHU de Québec-Université Laval

Mission de soin:
• faire l’évaluation continue des équipements médicaux et planifier à court, moyen et long terme, les besoins de remplacement lorsque ceux-ci font l’objet de désuétude technologique
• assurer un lien entre le personnel médical et les fabricants (fournisseurs) d’appareils médicaux afin d’informer les utilisateurs de la disponibilité de nouvelles technologies, d’identifier les bénéfices cliniques ou financiers reliés et, le cas échéant, d’évaluer, en collégialité, les possibilités de les intégrer aux technologies et modes d’opération existants
• participer à la planification stratégique de l’établissement en matière d’équipements médicaux et contribuer à établir les priorités d’acquisition
• procéder à la consultation des utilisateurs de technologies médicales pour la définition des besoins cliniques et techniques et traduire ces besoins en spécifications techniques (devis) pour obtenir des offres de l’industrie, conformément aux règles qui dictent le processus d’appel d’offres pour l’acquisition de biens et services dans le secteur public
• faire l’analyse des soumissions et fournir son expertise pour le choix des fournisseurs d’équipements médicaux
• coordonner les évaluations techniques et collaborer aux évaluations cliniques
• participer à la prise de décision en vue de la désignation de l’adjudicataire
• rédiger les recommandations d’achat et élaborer les libellés de bon de commande requis en vue de répondre aux besoins cliniques exprimés
• s’assurer que les équipements retenus soient conformes à toutes les normes et à tous les règlements en vigueur
• collaborer lors de l’installation d’équipements médicaux neufs ou lors de déménagements, éventuellement agir comme intermédiaire entre le personnel clinique et les manufacturiers lors de l’implantation
• collaborer avec d’autres professionnels (architectes, ingénieurs du bâtiment) dans les projets d’immobilisation majeurs nécessitant des travaux d’aménagements ou de construction
• collaborer au contrôle de la performance des équipements médicaux avant l’acceptation finale de ceux-ci par l'établissement
• collaborer à l’évaluation des contrats de service avec l’industrie pour l’entretien et la réparation des équipements en vue d’optimiser l’utilisation des ressources humaines et financières de l’établissement

Plusieurs autres tâches sont en lien avec nos missions d'enseignement, de recherche et d'évaluation des technologies.

Remarques :

Si vous postulez à partir d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette) vous recevrez un courriel d'accusé réception, par contre, il ne vous sera pas possible d'y joindre votre CV. Afin que votre candidature soit prise en considération, il sera nécessaire d'inclure votre CV à jour; pour ce faire, vous devez utiliser un ordinateur fixe ou un portable.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Le CHU de Québec-Université Laval applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.
 
Exigences :
Résumé des tâches:
• agir à titre d’expert en matière de technologie médicale au sein d’une équipe dynamique ayant le souci de la qualité
• participer à la gestion intégrée du parc d’équipements du CHU de Québec-Université Laval par la planification et l’identification des besoins prioritaires en matière de renouvellement ou d’acquisition d’équipements médicaux pour les secteurs ou plans fonctionnels et techniques qui lui sont affectés
• participer, en collaboration avec le service des approvisionnements, à l'élaboration de devis techniques et au processus d'analyse des soumissions et de choix des équipements médicaux
• participer à l'implantation des nouvelles technologies dans l'hôpital et contribuer à l'élaboration et à la dispensation de programmes de formation appropriés
• fournir une expertise technique et de génie conseil relativement à l'utilisation sécuritaire des technologies médicales
• participer à l’analyse des incidents impliquant des équipements médicaux
• soutenir, avec l’expertise qui lui est propre, les missions d’évaluation des nouvelles technologies, d'enseignement et de recherche du CHU de Québec-Université Laval

Mission de soin:
• faire l’évaluation continue des équipements médicaux et planifier à court, moyen et long terme, les besoins de remplacement lorsque ceux-ci font l’objet de désuétude technologique
• assurer un lien entre le personnel médical et les fabricants (fournisseurs) d’appareils médicaux afin d’informer les utilisateurs de la disponibilité de nouvelles technologies, d’identifier les bénéfices cliniques ou financiers reliés et, le cas échéant, d’évaluer, en collégialité, les possibilités de les intégrer aux technologies et modes d’opération existants
• participer à la planification stratégique de l’établissement en matière d’équipements médicaux et contribuer à établir les priorités d’acquisition
• procéder à la consultation des utilisateurs de technologies médicales pour la définition des besoins cliniques et techniques et traduire ces besoins en spécifications techniques (devis) pour obtenir des offres de l’industrie, conformément aux règles qui dictent le processus d’appel d’offres pour l’acquisition de biens et services dans le secteur public
• faire l’analyse des soumissions et fournir son expertise pour le choix des fournisseurs d’équipements médicaux
• coordonner les évaluations techniques et collaborer aux évaluations cliniques
• participer à la prise de décision en vue de la désignation de l’adjudicataire
• rédiger les recommandations d’achat et élaborer les libellés de bon de commande requis en vue de répondre aux besoins cliniques exprimés
• s’assurer que les équipements retenus soient conformes à toutes les normes et à tous les règlements en vigueur
• collaborer lors de l’installation d’équipements médicaux neufs ou lors de déménagements, éventuellement agir comme intermédiaire entre le personnel clinique et les manufacturiers lors de l’implantation
• collaborer avec d’autres professionnels (architectes, ingénieurs du bâtiment) dans les projets d’immobilisation majeurs nécessitant des travaux d’aménagements ou de construction
• collaborer au contrôle de la performance des équipements médicaux avant l’acceptation finale de ceux-ci par l'établissement
• collaborer à l’évaluation des contrats de service avec l’industrie pour l’entretien et la réparation des équipements en vue d’optimiser l’utilisation des ressources humaines et financières de l’établissement

Plusieurs autres tâches sont en lien avec nos missions d'enseignement, de recherche et d'évaluation des technologies.

Contact
RECRUTEMENT
Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
Service au personnel cadre et recrutement
Maison Murillon, local F1-118
10, rue de l'Espinay
Québec (Québec) G1L 3N5

chudequebec.ca/emplois
Tél : 418 525-4444 #53318
Télécopieur : 418 525-4165
Courriel :

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