Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

#190032


Identification de l'employeur
Régie Régionale de la santé et des services sociaux Nunavik
 
Région : Nunavik 
Lieu de travail : Télétravail 

Identification des besoins
2019-056 AGENT(E) DE PLANIFICATION ET PROGRAMMATION, VOLET PSYCHO-SOCIAL, PLAN CLINIQUE NUNAVIK
 
Statut : Temps complet  Durée : 1 an(s) 
Salaire : Salaire annuel entre
42 498,00$ et 80 576,00$
Affichage : du 16 juillet 2019
au 30 juillet 2019
Quart : jour 
 
Mandat :
Sous l’autorité du directeur de la planification et programmation et en étroite collaboration avec le coordonnateur au plan clinique Nunavik, l’agent(e) :

• S’assure de l’avancement des travaux requis pour l’élaboration du volet psycho-social du « Plan Clinique Nunavik »
• Supporte les différents départements de la Régie régionale dans l’élaboration de ce même plan;
• Développe les outils standardisés nécessaires à l’élaboration du volet psychosocial du plan clinique Nunavik
• Supporte, et au besoin, anime différents groupes de travail et comités consultatifs;
• Mobilise les différents départements de la Régie ainsi que les différentes organisations et partenaires du réseau;
• Supporte l’élaboration de recommandations;
• Participe à l’ébauche du plan clinique Nunavik ;
• Communique régulièrement l’avancement des travaux aux instances appropriées
 
Exigences :
Formation universitaire en sciences sociales ou toute autre discipline appropriée ;
Bilinguisme anglais/français, parlé et écrit, est essentiel. La connaissance de l’Inuktitut sera considérée comme un atout majeur;
Formation en gestion de projet sera considérée comme un atout;
Expérience significative en coordination de démarche intersectorielle;
2 ans d’expérience en planification de services;
5 ans d’expérience pertinente dans le réseau de la santé et des services sociaux québécois ;
Expérience de travail significative au Nunavik
Sens de la diplomatie, flexibilité et persévérance;
Leadership mobilisateur;
Capacité de travailler dans un environnement organisationnel complexe;
Facilité et efficacité à travailler en équipe en contexte interculturel;
Sens des responsabilités, autonomie et maturité.

Les candidats (es) bénéficiaires de la Convention de la Baie James et du Nord québécois auront priorité
CONDITIONS DE TRAVAIL
Poste temporaire à temps complet (35h/semaine) d’une année avec possibilité de prolongation
Poste en télétravail avec déplacements réguliers au Nunavik
Salaire selon les règles émises par le MSSS
Avantages nordiques : prime de rétention (6,000$/an) d’éloignement (9,819$/an) et de vie chère (3,085$/an) et, si engagé(e) à plus de 50 km de Kuujjuaq, logement fourni à faible coût, frais de déménagement et d’entreposage remboursés, sorties annuelles personnelles de Kuujjuaq au point d’embauche, etc.

Contact
Madame Lise Labrosse
Conseillère en ressources humaines
Régie Régionale de la santé et des services sociaux du Nunavik
C.P. 900
Kuujjuaq (Québec) J0M1C0
Tél :
Télécopieur :
Courriel : ressources_humaines.reg17@ssss.gouv.qc.ca

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