Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

#192346


Identification de l'employeur
Institut national d'excellence en santé et en services sociaux
 
Région : Partenaires du réseau montréalais 
Lieu de travail : 2021, avenue Union, Montréal  

Identification des besoins
PROFESSIONNELLE OU PROFESSIONNEL SCIENTIFIQUE EN SERVICES SOCIAUX - PROFIL CLINIQUE -SECTEUR : SOUTIEN À L’AUTONOMIE DES PERSONNES ÂGÉES (SAPA) (PRO-2019-53)
 
Statut : Temps complet  Durée : (Emploi occasionnel à temps complet - 35 heures par semaine - Possibilité de prolongation) 
Salaire : Salaire annuel entre
46 626,00$ et 88 393,00$
Affichage : du 5 septembre 2019
au 19 septembre 2019
Quart : jour 
 
Mandat :
Contexte
L’Institut national d’excellence en santé et en services sociaux (INESSS) a pour mission de promouvoir l’excellence clinique et l’utilisation efficace des ressources dans le secteur de la santé et des services sociaux. Au cœur de cette mission, l’Institut évalue notamment les avantages cliniques et les coûts des technologies, des médicaments et des interventions en santé et en services sociaux. Afin de réaliser sa mission, l’INESSS analyse et synthétise les données issues de la littérature et autre source d’information et élabore des recommandations tenant compte des perspectives des professionnels et des gestionnaires du réseau, ainsi que celles des patients et des usagers, des proches aidants et des citoyens. Enfin, il contribue à mobiliser les acteurs concernés pour l’amélioration des soins et des services à la population.

La Direction des services sociaux (DSS) de l’INESSS aborde les thématiques touchant l’ensemble des secteurs d’activités reliés aux services sociaux et à la réadaptation, soit la déficience intellectuelle et les troubles du spectre de l’autisme (DI-TSA), la déficience physique (DP), les dépendances et l’itinérance, la santé mentale, les jeunes et les familles, le soutien à l’autonomie des personnes âgées (SAPA) et les services sociaux généraux (SSG).

Sommaire des responsabilités
Sous l‘autorité d’une adjointe à la Direction des services sociaux le titulaire du poste réalise des travaux de planification, de recherche documentaire et d’analyse dans le cadre de divers projets visant l’amélioration des pratiques en services sociaux, plus spécifiquement dans le secteur Soutien à l’autonomie des personnes âgées (SAPA).


Dans un cadre de gestion par projets, le professionnel scientifique est appelé à réaliser les projets demandés dans le respect des méthodes et échéanciers reconnus par l’INESSS. Il travaille de concert avec la coordonnatrice scientifique et les autres professionnels de l’équipe.




Responsabilités spécifiques
• Pour chaque mandat confié, élaborer un plan de travail précis qui déterminera notamment les objectifs et les dimensions de l’évaluation le cas échéant, la méthodologie et les approches de recherche documentaire, les étapes de réalisation, incluant les échéanciers, le tout en accord avec les processus de l’INESSS
• Procéder à la recherche documentaire de la littérature et à la collecte et à l’analyse des données contextuelles et expérientielles
• Assurer une analyse critique, une synthèse rigoureuse de l’ensemble des données et rédiger des rapports
• Effectuer une triangulation des données scientifiques, contextuelles et expérientielles pour élaborer des constats ou des recommandations
• Par son expertise clinique et sa connaissance des milieux et des clientèles, développer et entretenir des liens avec différents partenaires externes
• Planifier et organiser les comités de travail regroupant diverses parties prenantes pour les mandats confiés
• Contribuer au développement d’outils et d’activités de transfert des connaissances
• Préparer et présenter, dans le cadre d’activités telles que congrès, colloques et séminaires, des exposés en lien avec son travail

Compétences
• Rigueur et grand souci de la qualité
• Excellente capacité d’analyse et de synthèse
• Excellente capacité de rédaction et de vulgarisation
• Sens de la planification et de la résolution de problèmes
• Excellentes habiletés de communication interpersonnelle
• Grande capacité à travailler en équipe
• Gestion du temps et des priorités
• Leadership positif
• Orientation client
• Autonomie
• Agilité, adaptation
• Créativité et innovation


Connaissances
• Bonne connaissance du réseau de la santé et des services sociaux et des clientèles visées
• Connaissance des méthodes utilisées dans un contexte d’aide à la décision dans le système de santé et de services sociaux québécois (ex. : revue de littérature, méthodes consultatives, délibératives, de partenariat avec les patients, d’analyses quantitatives, qualitatives et mixtes)
• Connaissance des logiciels de recherche documentaire et d’analyse des données tels qu’EndNote, Nvivo, un atout
• Maîtrise de la lecture de l’anglais


Les personnes intéressées doivent acheminer leur curriculum vitae et une lettre de motivation à la Direction des services administratifs, secteur des ressources humaines en précisant le numéro de référence PRO-2019-53 (courriel : drh@inesss.qc.ca) avant 16 h 30 le 19 septembre 2019.

Veuillez noter que le masculin désigne ici à la fois les hommes et les femmes et que son emploi vise uniquement à faciliter la lecture de ce texte. L'Institut national d'excellence en santé et en services sociaux souscrit au principe d’équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles et ethniques à présenter leur candidature. Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Si nous communiquons avec vous relativement à une possibilité d’emploi ou pour des examens, veuillez nous faire part de vos besoins pour lesquels des mesures d’adaptation doivent être prises afin de vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptations seront traités confidentiellement.



 
Exigences :
• Maîtrise en sciences humaines, sociales ou de la santé ou dans un domaine connexe
• Doctorat dans une discipline appropriée constitue un atout
• Cinq ans d’expérience pertinente auprès des clientèles visées par le Soutien à l’autonomie des personnes âgées (SAPA) ou toute autre combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente

Contact
Madame Sylvie Alain, direction des ressources humaines
Institut national d'excellence en santé et en services sociaux
2535, boulevard Laurier, 5e étage
Québec (Québec) G1V 4M3
Tél : 418-643-1339
Télécopieur :
Courriel : drh@inesss.qc.ca(plutôt que sylvie.alain@inesss.qc.ca)

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