Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

#199791


Identification de l'employeur
Baie James - Conseil de Cri de la santé et des services sociaux
 
Région : Conseil Cri de la Baie James 
Lieu de travail : Waswanipi 

Identification des besoins
HYGIÉNISTE DENTAIRE
 
Statut : Temps complet  Durée : (Remplacement d'une année avec possibilité de prolongation) 
Salaire : Taux horaire entre
22,74$ et 31,99$
Affichage : du 10 janvier 2020
au 27 janvier 2020
Quart : jour 
 
Mandat :
Remplacement d'une année avec possibilité de prolongation

Personne qui, à partir des programmes généraux établis, élabore des programmes spécifiques d'éducation et de prévention en matière d'hygiène dentaire ; collabore aux différents programmes de dépistage ; elle peut assister le ou la dentiste dans l'exercice de ses fonctions. Elle applique en matière de prévention et de soins dentaires, les techniques d'hygiène dentaire ; voit à l'application topique des agents antiocariogènes; procède au nettoyage, au détartrage et au polissage des dents, effectue l'examen oral préliminaire et l'anamnèse; place, sculpte et finit les restaurations; prend les impressions pour modèles d'étude; tient l'inventaire et fait les commandes de fournitures dentaires.
 
Exigences :
Éducation:
•Détenir un diplôme d’études collégiales en techniques d’hygiène dentaire d’une institution reconnue par le ministère de l’éducation, du loisir et du sport ;
•Être membre en règle de l'ordre professionnel des hygiénistes dentaires du Québec (OHDQ) ;

Expérience:
•Au moins un an d'expérience ;

Connaissances et habiletés:
•Habileté à communiquer clairement;
•Habileté à gérer le stress ;
•Attentif aux détails;
•Sens des responsabilités, de la débrouillardise et de la vigilance ;
•Excellente dextérité manuelle;
•Sens de l'autonomie, souplesse, discrétion et empathie ;
•Confiance en soi.

Langue:
•Parler couramment l'anglais et le français et/ou le cri ;
•Connaître la troisième langue est un atout.


Avantages et rémunération :

La rémunération et les avantages sociaux sont accordés selon les politiques applicables du MSSS. De plus, selon les politiques internes établies, profitez de différentes primes (éloignement et rétention) ainsi que de trois ou quatre sorties par année au point d'embauche pour les employés recrutés à plus de 50 km (selon votre statut ; avec ou sans personnes à charge). Les frais de déménagement et d'entreposage sont à la charge de l'employeur et le logement est fourni lorsque disponible.


Veuillez inscrire le numéro d'affichage suivant lors du dépot de votre candidature:

P-1920-0533

Contact
Conseil Cri de la santé et des services sociaux de la Baie James
1055, boulevard René-Lévesque Est, 7e étage
Montréal (Québec) H2L 4S5
Tél : 1-877-562-2733
Télécopieur : 514-989-7495
Courriel : jobs.reg18@ssss.gouv.qc.ca

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