Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

#264626


Identification de l'employeur
CISSS du Bas-Saint-Laurent
 
Région : Bas-St-Laurent 
Lieu de travail : Besoins sur tout le territoire du Bas-Saint-Laurent. 

Identification des besoins
AGENT ADMINISTRATIF OU AGENTE ADMINISTRATIVE (VOLET ADMINISTRATIF OU SECRÉTARIAT)
 
Statut : Temps partiel  Durée : (non applicable) 
Salaire : Taux horaire entre
21,54$ et 23,35$
Affichage : du 3 janvier 2023
au 30 juin 2023
Quart : liste de rappel 
 
Mandat :
Description de l’organisation
Le CISSS du Bas-Saint-Laurent offre des opportunités de carrière aux personnes qui aiment réaliser des projets, collaborer avec des collègues, améliorer des processus. Notre organisation, en constante évolution et fière de desservir sa population en lui offrant des soins et services de qualité, a une place pour vous!

Description (rôle, responsabilités, exigences)
Les agentes et agents administratifs s'occupent, entre autres, d'accueillir les clients, de rédiger et mettre en page des documents, de fixer les rendez-vous et de classer les documents en vue d'assurer le fonctionnement efficace des services. Ils veillent à protéger la confidentialité des documents et à établir un classement des dossiers qui permet de les retracer facilement. Ils travaillent également dans des environnements de travail comme les centres hospitaliers, CLSC, centres d’hébergement et de soins de longue durée ainsi que dans les services administratifs. Les responsabilités peuvent varier selon la classe.
 
Exigences :
- Détenir un diplôme d'études secondaires ou un diplôme d’études professionnelles,
- Posséder une bonne connaissance du français,
- Réaliser des tests afin de valider les connaissances s'il y a lieu.

Plusieurs besoins partout sur le territoire.

Candidature :
Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature en ligne au plus tard le 30 juin 2023.
Cliquez ici pour postuler Agent administratif, agente administrative, classes 3 et 4 (secteurs administratif et secrétariat)

Programme d'accès à l'égalité en emploi
Nous souscrivons au principe de l'accès à l'égalité à l'emploi et les candidatures des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones, des personnes handicapées et des femmes sont encouragées. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Déclaration finale
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Contact
Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
355, boul. St-Germain Ouest
Rimouski (Québec) G5L 3N2
Tél :
Télécopieur :
Courriel :

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