| INFIRMIER CLINICIEN OU INFIRMIÈRE CLINICIENNE / POSTE ÉQUIPE VOLANTE – AFFECTATION ÉQUIPE RÉGIONALE SPÉCIALISÉE DE PSYCHOGÉRIATRIE |
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| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
2 an(s)
(remplacement / Poste équipe volante - affectation Équipe régionale spécialisée de psychogériatrie) |
| Salaire : |
Taux horaire entre
27,08$ et 47,98$ |
Affichage : |
du 31 janvier 2023
au 31 décembre 2023 |
| Quart : |
jour |
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| Mandat : |
| Sous l’autorité du chef du Service régional de l’équipe de psychogériatrie, l’infirmière clinicienne assume des responsabilités respectant le cadre légal en vigueur dans l’établissement. Son rôle majeur est de soutenir et de susciter les réflexes d’évaluation de la clientèle avec déficits cognitifs auprès de ses collègues infirmières. Elle assure le transfert de connaissances des meilleures pratiques cliniques et organisationnelles auprès des équipes œuvrant avec les usagers ayant une maladie d’Alzheimer et autres troubles neurocognitifs. Elle s’assure également de l’utilisation optimale des meilleures pratiques pour les usagers et intervient majoritairement auprès des infirmières, des médecins et des autres professionnels de la santé. Elle collabore à la conception, l’implantation, l’évaluation des outils et processus cliniques et s'assure de l’évaluation de la qualité en continu. Elle travaille dans une dynamique d’interdisciplinarité et de complémentarité. |
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| Exigences : |
• Doit détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou un baccalauréat comportant trois (3) certificats admissibles dont au moins deux (2) certificats reconnus en soins infirmiers;
• Doit détenir une année d’expérience clinique;
• Véhicule requis;
• Être membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec.
Candidature :
Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature par courriel à Mme Anne Sasseville à l'adresse courriel anne.sasseville.cisssbsl@ssss.gouv.qc.ca au plus tard le 31 décembre 2023.
** Ce poste est affiché en simultané à l’interne et à l’externe, les candidatures internes seront priorisées. **
Programme d'accès à l'égalité en emploi
Nous souscrivons au principe de l'accès à l'égalité à l'emploi et les candidatures des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones, des personnes handicapées et des femmes sont encouragées. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.
Déclaration finale
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature est retenue. |
