Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

#267242


Identification de l'employeur
CISSS du Bas-Saint-Laurent
 
Région : Bas-St-Laurent 
Lieu de travail : MRC de Rivière-du-Loup 

Identification des besoins
INFIRMIER CLINICIEN OU INFIRMIÈRE CLINICIENNE - POSTE ÉQUIPE VOLANTE – AFFECTATION SERVICES SPÉCIALISÉS EN DÉPENDANCE L’ESTRAN
 
Statut : Temps complet  Durée : (remplacement d'une durée de 6 mois ou plus) 
Salaire : Taux horaire entre
27,08$ et 47,98$
Affichage : du 31 janvier 2023
au 31 décembre 2023
Quart : jour 
 
Mandat :
Le CISSS du Bas-Saint-Laurent offre des opportunités de carrière aux gens qui souhaitent contribuer au mieux-être des personnes. Vous aimez le travail d'équipe, vous souhaitez partager votre expertise? Notre organisation, en constante évolution et fière de desservir sa population en lui offrant des soins et services de qualité, a une place pour vous!

Personne qui, en plus d'assumer la responsabilité d'un ensemble de soins infirmiers en fonction des besoins de santé d'un groupe de bénéficiaires qui lui sont confiés, conçoit, applique et évalue les programmes de soins requérant des connaissances avancées, visant des problèmes de santé complexes et/ou comportant des dimensions bio-psycho-sociales variées. Cette personne participe au développement ou adapte des outils d'évaluation de la qualité des soins, elle coordonne le travail d'équipe et exerce un rôle consultatif auprès de ses collègues et de l'équipe multidisciplinaire. Elle assure l'orientation du nouveau personnel en soins infirmiers et participe à la formation des stagiaires. Elle supervise l'enseignement fait aux bénéficiaires dans les programmes spécifiques et collabore à la recherche.
 
Exigences :
 Doit détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou un baccalauréat comportant trois (3) certificats admissibles dont au moins deux (2) certificats reconnus en soins infirmiers;
 Doit détenir une année d’expérience clinique;
 Éligible au droit de prescrire, le candidat devra avoir obtenu l'attestation du droit de prescrire délivré par l'OIIQ avant la nomination du poste.
 Véhicule requis;
 Être membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec.

Qualités personnelles
Capacité de travailler dans une approche de réduction de méfaits;
Habileté dans la relation thérapeutique;
Esprit d’analyse et de synthèse;
Aptitude et intérêt pour le travail en équipe interdisciplinaire;
Autonomie et leadership;
Capacité de communication écrite et verbale.

Autres exigences
Déplacement dans le KRTB en automobile pour les besoins de sa fonction et doit détenir un permis de conduire valide. Connaissances des traitements de substitution serait un atout.

* Prendre note que ces postes sont affichés simultanément à l’interne et à l’externe. Les candidatures à l’interne seront priorisées.

Candidature :
Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature à Mme Anne Sasseville à l'adresse courriel anne.sasseville.cisssbsl@ssss.gouv.qc.ca au plus tard le 31 décembre 2023.

Programme d'accès à l'égalité en emploi
Nous souscrivons au principe de l'accès à l'égalité à l'emploi et les candidatures des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones, des personnes handicapées et des femmes sont encouragées. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Déclaration finale
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Contact
Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques
355, boul. St-Germain Ouest
Rimouski (Québec) G5L 3N2
Tél :
Télécopieur :
Courriel :

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