| MAGASINIER OU MAGASINIÈRE |
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| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(non applicable) |
| Salaire : |
Taux horaire entre
22,18$ et 24,13$ |
Affichage : |
du 4 mars 2023
au 26 mai 2023 |
| Quart : |
jour |
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| Mandat : |
Personne responsable de l'approvisionnement, de la réception, de la vérification, de la classification, de l'emmagasinage, de l'inventaire et de la distribution des marchandises aux différents services de l'établissement. Elle peut aussi rencontrer les représentants des fournisseurs réguliers de l'établissement.
Vous aurez comme fonction principale, d'effectuer des tâches ayant trait à la réception, à la classification, à l'entretien et à la distribution des marchandises.
Lieux de travail : Hôpital de Granby ET Hôpital de Cowansville.
Profil recherché :
- Capacité d’écoute et comprendre les besoins des clients afin d’offrir un bon service à la clientèle;
- Capacité d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes;
- Gestion des priorités et de l’organisation;
- Être en bonne forme physique;
- Souci du détail développé.
Disponibilité minimale :
Malgré que les besoins sont principalement de jour, la personne devra tout de même offrir la disponibilité minimale exigée soit :
Selon les besoins de l’employeur, de deux quarts de travail sur trois (jour-soir-nuit) et ce, trois jours par semaine incluant une fin de semaine sur deux. Vous devez être disponible le lundi et/ou le vendredi. |
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| Exigences : |
- Détenir un diplôme d'études secondaires (DES);
- Avoir une attestation d'études collégiales (AEC) en approvisionnement ou en logistique, est un atout;
- Avoir une expérience au niveau de la gestion d'inventaire et de la gestion de la marchandise, est un atout.
Les candidats et les candidates sélectionné(e)s devront se soumettre à des tests de sélection.
Remarques :
Pour faciliter votre intégration au CIUSSS de l'Estrie - CHUS, nous vous inviterons à une journée d'accueil et d'intégration. Vous bénéficierez aussi d'une période d'orientation dans le service qui vous accueillera.
Le CIUSSS de l'Estrie - CHUS applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles, et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.
Nous remercions toutes les personnes qui postulent mais devons les aviser que seules celles dont la candidature est retenue seront contactées. |
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