Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

#268851


Identification de l'employeur
Centre régional de santé et de services sociaux de la Baie-James
 
Région : Nord-du-Québec 
Lieu de travail : Centre de santé de Chibougamau et CHSLD Boréal 

Identification des besoins
PRÉPOSÉ OU PRÉPOSÉE AUX BÉNÉFICIAIRES (ÉQUIPE VOLANTE) - TEMPS COMPLET RÉGULIER - CENTRE DE SANTÉ DE CHIBOUGAMAU ET CHSLD BORÉAL - 5 POSTES PERMANENTS DISPONIBLES
 
Statut : Temps complet  Durée : (5 postes permanents disponibles) 
Salaire : Taux horaire entre
25,63$ et 25,63$
(voir les nombreux avantages qui se démarquent)
Affichage : du 2 mars 2023
au 15 juin 2023
Quart : jour 
 
Mandat :
*** 5 POSTES PERMANENTS DISPONIBLES***

Préposé ou préposée aux bénéficiaires (équipe volante)

Affichage no 2021-3480-0294

Lieu de travail:
Centre de santé de Chibougamau et CHSLD Boréal

Rémunération:
De 25.63 $ / heure (Syndiqué, cat. 2 - SCFP)

STATUT :
Temps complet régulier - 36.25 heures par semaines

Quart de travail:
Selon les besoins du service

Responsabilités:

Personne qui fait partie de l’équipe de soins et qui prodigue des soins d’assistance liés aux activités de la vie quotidienne. Elle voit à l’hygiène, au bien-être et à la surveillance des usagers. Elle voit au confort, aux besoins généraux, à l’occupation de ceux-ci, et ce, dans un environnement sécuritaire. Elle les aide dans leurs déplacements, effectue leur transport et peut les accompagner à l’extérieur de l’établissement.

Elle donne aux usagers des soins de base et communique à l’équipe soignante des informations relatives à l’état de santé et au comportement des usagers.

Elle peut faire l'installation d’appareils pour lesquels elle est formée. Elle s'assure de la disponibilité, de l'entretien et du bon fonctionnement de l'équipement et du matériel. Elle effectue le transport du matériel, des prélèvements et des dossiers.


Pour la description de fonction complète, écrivez-nous à rh.crsssbj@ssss.gouv.qc.ca
 
Exigences :
- Détenir un diplôme d’études professionnelles en Assistance à la personne en établissement de santé ou un diplôme équivalent;
- Intérêt à travailler auprès des aînés et des personnes en perte d’autonomie.


DES AVANTAGES QUI SE DÉMARQUENT

- Prime annuelle de disparité régionale de 6472 $ ou de 9258 $ *;
- Possibilité d’une déduction fiscale annuelle de 4015 $ *;
- Paiement des frais de déménagement*;
- Crédit d’impôt de 8 000 $ ou 10 000 $ pour nouveaux diplômés*;
- Allocation de 0,25 $/km pour les frais de déplacement pour l’entrevue de sélection (si plus de 50 km) *;
- Allocation d’hébergement de 100 $ pour l’entrevue de sélection (si déplacement de 300 km ou plus) *;
- Programme de bourses d’études allant jusqu’à 5000 $ par année;
- Accompagnement dans la recherche d’emploi pour le conjoint ou la conjointe;
- Accompagnement dans la recherche de logement ou de résidence;
- Et plus encore!

* SUJET À DES CHANGEMENTS SANS PRÉAVIS.

Pour de plus amples renseignements, visitez-nous au : www.vivresespassions.ca

Le CRSSSBJ applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes et les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues à la suite de l’analyse des dossiers.

Contact
Direction des ressources humaines
Centre régional de santé et de services sociaux de la Baie-James
312, 3e Rue
Chibougamau (Québec) G8P 1N5

Site Internet : rh.vivresespassions.ca
www.crsssbaiejames.qc.ca
Tél : 418 748-3575 p.75188
Télécopieur : 418 748-7123
Courriel : RH.CRSSSBJ@ssss.gouv.qc.ca

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