| INFIRMIER(ÈRE) CLINICIEN(NE) – SOINS À DOMICILE ÉQUIPE VOLANTE - KUUJJUAQ (1000-768) |
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| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(non applicable) |
| Salaire : |
Taux horaire entre
1 015,50$ et 1 799,25$
(Logement meublé fourni et primes nordiques) |
Affichage : |
du 19 mars 2023
au 31 mars 2023 |
| Quart : |
jour |
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| Mandat : |
Le Centre de Santé Tulattavik de l'Ungava (CSTU) c’est d’abord une proximité enrichissante avec le peuple Inuit, une communauté unique qui vous invite à vivre à leur rythme, dans un milieu accueillant et bienveillant. C’est prodiguer des soins de santé et services sociaux à des gens qui deviennent vite votre « famille du nord ».
De plus, c’est une opportunité inouïe de grandir, parce qu’en termes de soins prodigués, chacun y est investi de responsabilités accrues qui sont autant d’opportunités d’apprendre et de se dépasser. Et parce que dans le mot « soins », il y a aussi le mot « soi », c’est aussi avoir plus de temps de qualité au quotidien, et 4 mois de congé par année pour voyager ou aller voir sa « famille du sud »..
Un emploi au Centre de santé Tulattavik de l’Ungava (CSTU), c’est pour ceux qui ont envie de conjuguer travail et aventure, puis responsabilités et liberté. C’est pour ceux qui veulent avoir la chance de connaître un mode de vie complètement différent au coeur d’une nature époustouflante, tout en occupant un emploi extrêmement valorisant.
STATUT: Poste temps complet permanent (37.50 heures/semaine)
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT: Chef de programmes santé publique et maintien à domicile
Début DE LA FONCTION : Dès que possible
Responsibilities:
Chargé(e) d’identifier les besoins de santé des personnes, de contribuer aux méthodes de diagnostic, de prodiguer et de contrôler les soins infirmiers que requiert la promotion de la santé, la prévention de la maladie, le traitement et la réadaptation ainsi que de prodiguer des soins selon une ordonnance médicale. La personne sera appelée à travailler selon l‘approche multidisciplinaire avec les intervenants de la réadaptation, des services sociaux, médical et des Family Helpers. Pourrait également être appelée à travailler dans les autres programmes du CLSC au besoin (Elders, suivis chroniques, etc.). Pourrait partager avec l’équipe d’infirmières en place d’un service de gardes 24/7 pour la clientèle (si habileté(e)). |
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| Exigences : |
Membre en règle de l'O.I.I.Q.
BAC en en sciences infirmières ou un baccalauréat comportant 3 certificats admissibles dont au moins 2 certificats reconnus
en soins infirmiers. L’absence de diplôme peut être compensé par une expérience pertinente de 3 ans en maintien à domicile;
Expérience de travail en région isolée et en milieu interculturel serait un atout
Expérience de travail de 6 mois en soins à domicile un atout
Connaissance du programme Homecare
Bilinguisme français/anglais parlé et écrit essentiel et Inuktitut un atout
Aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire
Capacité à établir une relation thérapeutique avec la clientèle
Sens de l’organisation, créativité, initiative et autonomie
Être disponible de jour, soir et nuit en dehors de heures ouvrables
Permis de conduire valide
Disponibilité pour se promener dans les différents villages de la côte, selon les besoins de l’organisation
SALAIRE: Min : 1,015.50$ Max : 1,799.25$
PRIME D’ÉLOIGNEMENT: 203.66$ / semaine ou plus selon le statut familial
PRIME VIE CHÈRE : 61.16$ / semaine ou plus selon le statut familial
PRIME DE RÉTENTION: 269.23$ / semaine
Toute personne salariée recrutée au Québec à plus de cinquante (50) kilomètres de la localité où elle est appelée à exercer ses fonctions, aura droit aux sorties annuelles et au logement fourni (logement à partager ou transit si requis) selon son statut. |
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