| COORDONNATRICE OU COORDONNATEUR TECHNIQUE AU LABORATOIRE |
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| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(non applicable) |
| Salaire : |
Taux horaire entre
27,48$ et 40,85$ |
Affichage : |
du 2 juillet 2024
au 31 décembre 2024 |
| Quart : |
jour |
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| Mandat : |
Ton domaine te passionne et tu as le goût de relever de nouveaux défis? Nous sommes à la recherche d’une ou d’un technologiste médical d’expérience qui a le sens de l’organisation et de l’initiative et qui est efficace et autonome. Puisque le travail d’équipe occupe une grande partie, tu dois démontrer des qualités de leadership et savoir entretenir des relations professionnelles et interpersonnelles harmonieuses avec tes collègues, chef de service et professionnelles ou professionnels de l’équipe.
Généralement, voici les tâches que tu peux t’attendre à réaliser :
📌 veiller à l’uniformité et à la qualité du travail technique,
📌 t’assurer de l’application adéquate des procédures analytiques en vigueur,
📌 soutenir l’équipe des technologistes médicales ou médicaux sur le plan des procédures et des techniques,
📌 répartir le travail de manière efficiente dans le secteur d’activité et t’assurer d’une bonne productivité,
📌 contribuer à l’assurance qualité dans ton secteur,
📌 t’assurer de l’exécution des entretiens préventifs des appareils selon les procédures en vigueur,
📌 acheminer les demandes d’interventions au service de génie biomédical, de l’informatique et de l’entretien des installations au besoin,
📌 superviser ou exécuter la mise au point des procédures en évaluation, en développement, à l’essai ou en révision,
📌 superviser le programme de contrôle et de l’assurance de qualité incluant la production des rapports en lien avec Héma-Québec et l’application des politiques et procédures qui en découlent (BDS) ainsi que la gestion et la mise à jour du SIL (logiciel TraceLine en BDS),
📌 t’assurer que les non-conformités, les incidents et accidents qui surviennent sont déclarés et participer aux mesures correctives et préventives déployées,
📌 faire les commandes (réactifs et consommables) selon la procédure établie et gérer les problématiques qui y sont associées,
📌 participer à l’évaluation du personnel technique, si requis,
📌 effectuer des tâches en lien avec le titre d’emploi de technologiste médicale ou médical.
Voici quelques-uns des avantages de travailler au CISSS du Bas-Saint-Laurent!
👌 Un salaire compétitif et une progression salariale selon les années d’expérience
👌 La reconnaissance salariale de l'expérience à l’embauche
👌 Un programmes d’assurances collectives
👌 Un régime de retraite avantageux et une trousse de préparation à la retraite
👌 4 semaines de vacances après un an de service
👌 9,6 jours de maladies payés par année ou des avantages sociaux
👌 13 congés fériés payés par année ou des avantages sociaux
👌 Un programme de relève des cadres
👌 Un programme d’aide aux employés (PAE) gratuit et confidentiel si tu éprouves des difficultés personnelles
👌 L’accès à la plate-forme numérique de santé et mieux-être TELUS santé
👌 La possibilité d’obtenir un crédit d’impôt pour nouvelle diplômée ou nouveau diplômé travaillant dans une région éloignée
👌 La possibilité de participer à la formation de la relève en région
👌Possibilité d'un remboursement jusqu'à 400$ de la cotisation à un ordre professionnel |
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| Exigences : |
🎓 Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie d’analyses biomédicales d'une école reconnue par le ministère compétent,
🎓 Être membre de l'Ordre professionnel des technologistes médicaux du Québec si requis dans le cadre des actes posés dans son travail.
*Afin de faciliter le traitement de ta candidature, merci de joindre à ton dossier de postulante ou postulant les documents démontrant le respect de ces exigences ou de t’assurer de les avoir à proximité puisque tu devras les fournir dès le premier contact avec notre équipe de recrutement.
Autres exigences :
🖝 Détenir deux (2) ans d’expérience dans la discipline concernée.
Postules ici!
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