| ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ - PROTECTION DE LA JEUNESSE - VALLEYFIELD |
| |
| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(non applicable) |
| Salaire : |
Taux horaire entre
26,13$ et 38,87$ |
Affichage : |
du 22 novembre 2024
au 6 décembre 2024 |
| Quart : |
jour |
| |
| Mandat : |
Éducateur spécialisé - Protection de la jeunesse - Laisse ton empreinte à Valleyfield.
Contribue à la mission de protéger la jeunesse dans ta région. Travailler en Montérégie....tranquillité de la banlieue, mais en étant proche de l’effervescence de la ville et encore plus ! Deviens éducateur spécialisé à Valleyfield. Un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME).
Opportunité d’emploi pour un poste permanent temps plein - bilingue.
À titre d’éducateur spécialisé au sein de la protection de la jeunesse, vous aurez à travailler avec des enfants âgés entre 0-18 ans qui sont touchés par la négligence, le rejet et les abus physiques, sexuels et/ou psychologiques et troubles de comportements ainsi que leur parent. De plus, vous travaillerez avec une clientèle diversifiée bilingue issus de communautés diverses (culturelles, ethniques, LGBTQ2SIA+, etc.) à travers l’ensemble du territoire de la Montérégie.
Marque notre communauté en :
Étant au cœur d’une équipe dynamique et multidisciplinaire
Dépassant tes limites et en découvrant ton potentiel dans un milieu enrichissant
Rencontrant des familles et des enfants dans leur milieu
Rédigeant de rapports selon certains délais
Travaillant en partenariat avec la communauté (policiers, écoles, hôpitaux, CLSC, organismes communautaires, etc.)
Ayant une responsabilité partagée avec ton équipe
Principales responsabilités de l'éducateur externe à l'équipe de Valleyfield :
Recueillir toutes informations pertinentes en regard de l'évaluation des besoins des usagers qui lui sont confiés et explorer les actions et les moyens nécessaires à sa réadaptation.
Participer et contribuer à l'élaboration du plan d'intervention en ciblant et actualisant les moyens identifiés.
Supporter et orienter l'usager, sa famille et les partenaires dans les différentes sphères d'activités où ils ont à interagir.
Participer à la révision du plan d'intervention notamment aux 3 mois quand il y a réadaptation.
Travailler en concertation et en complémentarité avec les intervenants du réseau et ceux de notre organisation.
Accompagner les adolescents aux prises avec des troubles graves de comportement en milieu externe ou toute autre problématique individuelle et/ou familiale.
Animer des activités et des thématiques au centre de services de réadaptation en externe (Gestion de la colère, habiletés sociales).
Les avantages qui t’attendent :
Une opportunité de travailler près de chez toi
Un régime d'assurances collectives
Un régime de retraite
4 semaines de vacances après un an de service
Salaire entre 26,13$ et 38,87$ selon l'expérience
Des possibilités de développement et d'avancement
Une diversité des clientèles et des approches
De la formation et un encadrement continus |
| |
| Exigences : |
Des traces indispensables (exigences en Santé et Services Sociaux):
Diplôme de fin d'études collégiales avec spécialisation en techniques d'éducation spécialisée ou en intervention en délinquance/criminologie ou éducation à l'enfance OU un AEC en éducation spécialisée OU un diplôme universitaire complété dans le domaine de l'intervention (psychologie - psychoéducation - travail social - criminologie - sexologie)
Être disponible 2 soirs jusqu'à 20h00
Posséder un permis de conduire valide
Possibilité de travailler 1 fin de semaine sur deux en hébergement jeunesse au besoin.
Qualités requises :
Capacité à travailler sous pression et dans un contexte d’autorité
Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire
Faire preuve de rigueur
Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.
Ref : PJCISSSME |
|
