| TECHNICIEN(NE) EN ÉLECTRODYNAMIQUE - SHAWINIGAN |
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| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(Poste permanent) |
| Salaire : |
Taux horaire entre
25,96$ et 33,58$ |
Affichage : |
du 29 novembre 2024
au 5 janvier 2025 |
| Quart : |
jour |
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| Mandat : |
Tu es débrouillard, autonome et tu possèdes un grand sens des responsabilités et de l’initiative? Tu es efficace et le travail d’équipe est important pour toi? Voici un emploi à la hauteur de tes attentes!
Le CIUSSS MCQ est une équipe de plus de 23 000 êtres humains uniques qui collaborent pour améliorer la santé et le bien-être des gens.
Tu auras comme principales responsabilités :
• Schématiser, concrétiser, entretenir et réparer l'appareillage producteur d'électricité;
• Entretenir, installer et effectuer la pose des conduits si nécessaire;
• Concevoir, monter, améliorer et entretenir l'appareillage relié à son domaine;
• Peut assumer la responsabilité de l'ensemble des installations électriques.
Plus précisément la personne sera appelée :
• À travailler sur divers systèmes de contrôle liés à l'accès et au contrôle du bâtiment;
• Être en mesure d'effectuer l'installation de divers systèmes physique liés aux contrôles;
• Être en mesure de programmer des systèmes liés aux contrôles d'accès et au bâtiment;
• Collaborer avec l'équipe des installations matérielles de tous les sites Énergie et Vallée-de-la-Batiscan afin de dépanner et innover dans le domaine des contrôles.
La prestation de travail est du Lundi au Vendredi de 7h30 à 16h00 et le port d'attache est l'Hôpital du Centre-de-la-Mauricie. |
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| Exigences : |
Ce que tu dois avoir:
Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de l'électronique industrielle d'une école reconnue par le ministère compétent et un certificat de qualification en électricité émis par l'autorité compétente.
Des avantages qui font la différence.
Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens.
Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;
De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;
Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;
4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;
13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;
Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;
Des assurances collectives et un régime de retraite;
Un programme d’Aide aux employés (PAE);
Une certification « Entreprise en santé Élite »;
Accompagnement professionnel personnalisé. |
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