Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

#319683


Identification de l'employeur
CISSS de la Côte-Nord
 
Région : Côte-Nord 
Lieu de travail : Baie-Comeau ou Sept-Iles et Blanc-Sablon, Fermont, Escoumins et Bergeronnes 

Identification des besoins
OUVRIER(ÈRE) D'ENTRETIEN GÉNÉRAL
 
Statut : Temps complet  Durée : (non applicable) 
Salaire : Taux horaire entre
28,65$ et 28,65$
Affichage : du 27 mars 2025
au 31 décembre 2025
Quart : jour 
 
Mandat :
Personne qui exécute une variété de travaux ayant trait à la réfection, la réparation et l'entretien de bâtiments, d'installations sanitaires ou d'installations mécaniques.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
Direction des services techniques, de l’hôtellerie et de la logistique

Opportunités d'emploi :

Baie-Comeau ou Sept-Îles - Assignation d'un an à temps complet avec possibilité de prolongation
Blanc Sablon - Poste permanent à temps complet
Fermont - Poste permanent à temps complet
Escoumins et Bergeronnes: Assignation ​​​​​​​
Salaire : 28.65 $ de l'heure

AVANTAGES :
13 congés fériés annuellement (temps complet)

Indemnité complémentaire lors des 21 premières semaines du congé maternité et congés parentaux

4 semaines de vacances après un an de service à temps complet

Accumulation de 9,6 jours de congé de maladie annuellement (temps complet)

Journée d'accueil animée pour les nouveaux employés

Prime de rétention de 8% pour Sept-Îles et Port-Cartier

Prime de 10 % relative à certains titres d’emploi d’ouvriers spécialisés

Programme d'assurances collectives

Accès aux disparités régionales selon les localités

Information :
Lien pour postuler : https://atlas.workland.com/work/21644/ouvrierere-dentretien-general

Le CISSS de la Côte-Nord applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap, en fonction de leurs besoins.
 
Exigences :
Doit détenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) en charpenterie-menuiserie, électricité, peinture en bâtiment, plomberie-chauffage ou pose de systèmes intérieurs d'une école reconnue par le ministère compétent ou posséder une compétence équivalente. La compétence équivalente acceptée est une reconnaissance des acquis émise par une école reconnue par le ministère compétent ou une certification compétence compagnon dans un ou l’autre des métiers émise par la Commission de la construction du Québec.


Contact
Direction des ressources humaines
1250, rue Lestrat
Baie-Comeau (Québec) G5C 1T8
www.emploi.santecotenord.gouv.qc.ca
Tél : 418 589-2038
Télécopieur :
Courriel : dotation.09cisss@ssss.gouv.qc.ca

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