| APPEL DE CANDIDATURES : CHEF EN HÉBERGEMENT – CENTRE D’HÉBERGEMENT DE MÉTABETCHOUAN-LAC-À-LA-CROIX |
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| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(non applicable) |
| Salaire : |
Classe 38 |
Affichage : |
du 16 mars 2023
au 30 mars 2023 |
| Quart : |
jour |
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| Mandat : |
Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux du Saguenay–Lac-Saint-Jean (CIUSSS) est à la recherche de candidats pour pourvoir le poste de chef d’unité en hébergement – Centre d’hébergement d’Alma. Notre établissement offre des soins et des services à une population de plus de 277 000 personnes réparties sur un territoire de 95 762 Km2. Premier employeur de la région, le CIUSSS compte quelque 13 000 employés et plus de 675 médecins, dentistes et pharmaciens. Affilié aux universités de Sherbrooke et de Montréal, notre établissement est un pôle de transfert de connaissances par ses activités intégrées de soins, d’enseignement, de recherche, d’évaluation modes d’intervention en santé, ainsi que de qualité et d’expérience patient. Le CIUSSS du Saguenay–Lac-Saint-Jean compte 62 installations, 17 laboratoires, 7 directions administratives, 10 directions cliniques, comprend plus de 500 titres d'emploi différents et est doté d’un budget de près de 1,019 milliard $.
Sommaire du rôle et des responsabilités
Le ou la chef en hébergement – Centre d’hébergement de Métabetchouan-Lac-à-La-Croix sera appelé(e) à œuvrer dans un contexte stimulant teinté par des valeurs humaines. Sous l’autorité du gestionnaire responsable en CHSLD, vous voyez à vous assurer que l’unité est un milieu de vie respectueux des droits, habitudes et valeurs des résidents qui y vivent en lien avec l’approche milieu de vie et les orientations ministérielles. Vous veillez à ce que l’offre de soins et de services rencontre les standards de qualité et de sécurité établis par votre direction et qu’ils soient accessibles et continus.
Vous soutenez les meilleures pratiques de soins et de gestion. Vous assumez la gestion optimale et efficiente des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles en favorisant une gestion mobilisatrice. Vous travaillez quotidiennement en collaboration avec les partenaires internes et externes.
La personne recherchée est dotée d’un grand esprit d’équipe. Elle est soucieuse d’assurer l’efficacité des processus et de leur amélioration constante. Loyale et courageuse, elle possède des capacités à résoudre de manière créative des situations complexes. Communicatrice efficace, elle agit avec rigueur ainsi qu’avec un sens éthique élevé.
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| Exigences : |
• Diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline pertinente à l’emploi.
• Maîtrise dans une discipline pertinente aux fonctions serait un atout.
• Expérience professionnelle significative dans un poste d’encadrement serait un atout.
• Membre en règle d’un ordre professionnel serait un atout.
• Très bonne connaissance et compréhension des enjeux du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal.
Une expérience pertinente dans un poste d’encadrement pourrait compenser pour l’une ou l’autre des exigences.
Compétences requises
• Motivation, vision du poste.
• Leadership.
• Communication interpersonnelle et organisationnelle.
• Gestion axée sur les résultats.
• Gestion de l’ambiguïté et des paradoxes.
• Maîtrise de soi.
• Vision stratégique.
• Gestion de changement.
• Orientation client.
• Développement des compétences.
Aux candidats qui postulent : au plus tard le lendemain de la fin de l'affichage, vous devriez avoir reçu un accusé réception par courriel. Si ce n'est pas le cas, communiquez au 418 590-7967.
Les personnes intéressées doivent postuler via le site https://santesaglac.gouv.qc.ca, section « Carrières », au plus tard le 30 mars 2023.
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