PHARMACIEN(NE) REMPLAÇANT(E) - GRAND-NORD |
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Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(non applicable) |
Salaire : |
Classe |
Affichage : |
du 1 août 2025 au 31 août 2025 |
Quart : |
jour |
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Mandat : |
Description du poste
Pharmacien(ne)s remplaçant(e)s recherché(e)s!
Durée minimale du remplacement: 1 semaine
Appel à tous les pharmacien(ne)s intéressé(e)s à vivre l'aventure nordique auprès des communautés Inuit.
Le Centre de santé Inuulitsivik est actuellement à la recherche de Pharmacien(ne)s remplaçant(e)s pour faire des remplacements de la durée de votre choix
Travailler au Centre de santé Inuulitsivik (CSI), c’est faire partie d’une équipe dédiée qui a à cœur l’amélioration de la santé, du bien-être et des conditions de vie des communautés inuit par des services accessibles et intégrés. Le CSI compte plus de 1 100 employés, et fait partie du réseau de la santé et des services sociaux du Québec, région du Nunavik. Il offre à la population de 8000 personnes des 7 communautés de la baie d'Hudson, de Kuujjuarapik à Salluit, des services de santé et des services sociaux de proximité. Il assure aussi la gestion d'Ullivik, un service situé à Dorval ayant pour mission d’héberger les Inuits qui se rendent au sud de la province pour y recevoir des soins spécialisés
Conditions d’emploi
Avantages:
Admissibilité à plusieurs primes diverses totalisant un taux horaire d'approximativement 110$/heure :
· Prime incitative 6% : (minimum 80 heures travaillées par période de paie)
· Prime de maintien à l’emploi avantageuse
· Prime de rétention : entre 114,99$ et 134,15$ par semaine selon le village
· Prime de vie chère : entre 58,40$ et 188,72$ par semaine selon le village
· Prime d’éloignement : entre 203,66$ et 240,25$ par semaine selon le village
Autres conditions :
· Logement meublé fourni
· Régime d'assurances collectives & régime de retraite
· Programme d’aide aux employés et à leurs familles
· Emploi stimulant, significatif et humain dans environnement unique permettant une pratique professionnelle élargie
· Programme de formation continue et possibilité d’avancement et de développement
Opportunités disponibles
· Remplacements (minimum 1 semaine) - 40hres/semaine
· Possibilité de faire uniquement un séjour de la durée de votre choix
Principales responsabilités
Volet pharmacie communautaire :
Le ou la pharmacien(ne) est un(e) expert-conseil dans le domaine des médicaments et de la thérapie médicamenteuse. De par ses connaissances, il/elle est en mesure de conseiller les clients sur les maladies et d’aider à les prévenir et/ou à les guérir.
· Pratique axée sur les soins pharmaceutiques et les suivis thérapeutiques
· Travail multidisciplinaire
· Excellente collaboration avec les MD
· Vérifier l’exactitude des ordonnances;
· Veiller à la vérification des prescriptions;
· Analyser les dossiers pharmacologiques;
· Surveiller la thérapie médicamenteuse;
· Dispenser les médicaments permis aux clients;
· Renseigner les clients sur les indications, les contre-indications, les effets secondaires, les interactions médicamenteuses et la posologie;
· Conseiller les clients en ce qui a trait aux médicaments d’ordonnance, aux médicaments en vente libre et à la gestion de leur santé;
· Collaborer avec les assistants techniques en pharmacie;
· Assurer un service à la clientèle exemplaire.
Volet pharmacie hospitalière
· Participer aux activités reliées au contrôle de la distribution des médicaments, à l’optimisation de l’usage des médicaments ainsi qu’aux diverses activités cliniques et professionnelles du département.
· Participer activement au développement et à l’implantation de nouveaux programmes de soins, à l’élaboration de protocoles et de guides de traitement ainsi qu’aux activités d’enseignement, d’évaluation et de recherche de l’établissement. |
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Exigences : |
Exigence académique
· B. Pharm. ou l’équivalent (Pharm.D.)
· Diplôme de 2e cycle, maîtrise en pharmacie d’hôpital serait un atout
Exigence d'expérience
· Expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux, un atout
Autres exigences
· Bilinguisme (français, anglais) Inuktitut un atout
· Membre de l’Ordre des pharmaciens du Québec
· Assurance responsabilité professionnelle conforme
· Connaissance des logiciels Gesphar et Assyst-Rx serait un atout
Habiletés et aptitudes essentielles
· Capacité à interagir avec l’équipe multidisciplinaire
· Capacité à respecter les échéanciers exigés
· Esprit d’équipe, grand sens de la collaboration et habilités de communication développées
· Souplesse et excellentes capacités d’adaptation
· Intérêt marqué à travailler dans un contexte culturel et environnement différents
· Bonne capacité à travailler sous pression et en contexte d’urgence
· Discret, autonome, responsable, curieux, débrouillard |
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