| INFIRMIER(-ÈRE) AU CENTRE MÈRE-ENFANT À L'HÔPITAL PIERRE-BOUCHER |
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| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(non applicable) |
| Salaire : |
Taux horaire entre
28,86$ et 46,27$ |
Affichage : |
du 3 novembre 2025
au 24 novembre 2025 |
| Quart : |
nuit |
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| Mandat : |
Fais partie d’une mission essentielle.
Le CISSS de la Montérégie-Est, c’est plus de 16 000 employés et 984 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien-être de la population dans 71 installations réparties en Montérégie (3 hôpitaux, 18 CHSLD –MDA-MA, 16 CLSC, et 22 installations pour les jeunes en difficulté). Plus grand employeur de la Montérégie, c’est dans le respect, la collaboration, la considération, l’engagement, la compétence et l’intégrité qu’on travaille tous ensemble.
Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien-être professionnel.
Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.
Profil
Contribue à la mission de prodiguer des soins de qualité à l'attention des bébés, enfants et adolescents ainsi que leurs familles.
Travailler en Montérégie c’est la tranquillité de la banlieue, mais en étant proche de l’effervescence de la ville et encore plus ! Deviens infirmier(-ère) équipe volante à l'unité mère-enfant de l'hôpital Pierre-Boucher, un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME). Intègre une équipe stimulante.
À l'unité mère-enfant de l'hôpital Pierre-Boucher, tu feras partie d'une équipe interdisciplinaire expérimentée et tu travailleras dans un milieu dynamique qui met en place les meilleures pratiques de soins. À l'unité mère-enfant , Tu bâtiras des liens forts avec des groupes de collègues d’expérience et tu pourras faire la différence dans l'expérience de santé des bébés nés à terme ou prématurés, des futurs et nouveaux parents. De plus, ce remplacement au cœur de Longueuil te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS-ME.
Remplacement(s) disponible(s) :
Temps complet de nuit.
Veuillez noter que le candidat pourrait être amené à travailler sur d'autres unités selon les besoins.
Les avantages qui t’attendent :
Salaire horaire de 28.86$ à 46,27 $;
4 semaines de vacances après 1 an;
Régime de retraite;
Assurance collective;
Occasions d’avancement professionnel;
Activités de formation continue;
Participant à la recherche visant la promotion de la santé et la prévention de la maladie.
Marque notre communauté en :
Travaillant en collaboration avec des médecins, médecins spécialistes et une équipe interdisciplinaire pour mise en place d'évaluation et interventions avec la clientèle 0-18 ans ainsi que des femmes enceintes ou nouvellement accouchées;
Établissant ou appliquant des plans de soins et de traitements infirmiers en contexte de périnatalité;
Offrant des soins pour prévenir ou traiter des maladies de diverses natures;
Accompagnant les patient(e)s et leurs familles avec des suivis et de l’enseignement.
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| Exigences : |
Des traces indispensables (exigences en Santé et Services Sociaux) :
Diplôme d’études collégiales en soins infirmiers ou baccalauréat en sciences infirmières;
Permis de l’ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ).
Ref: CAT1SI
Remarque :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature. |
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