| TECHNICIEN(-NE) EN TRAVAIL SOCIAL(E)- DI-TSA |
| |
| Statut : |
Temps complet |
Durée : |
(non applicable) |
| Salaire : |
Taux horaire entre 28,40$ et 40,88$ |
Affichage : |
du 17 juin 2026 au 2 juillet 2026 |
| Quart : |
jour |
| |
| Mandat : |
Fais partie d’une mission essentielle
Plus grand employeur de la région, le CISSS de la Montérégie-Est rassemble plus de 16 500 employés liés par un engagement pour la santé de la population locale.
Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien-être professionnel.
Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.
Profil
Technicien en travail social – DI-TSA DP - Laisse ton empreinte à Beloeil
Contribue à la santé des gens de ta région. Deviens technicien en travail social au CLSC des patriotes à Beloeil, un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME).
Opportunité d’emploi pour combler un (1) remplacement de congé maternité à temps plein de jour au service DITSA du CLSC des patriotes à Beloeil.
Intègre une équipe stimulante. Au service DI-TSA au CLSC des patriotes à Beloeil, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d’expérience. De plus, cette opportunité d’emploi au cœur de Saint-Hyacinthe te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS-ME.
Marque notre communauté en :
Assumant la responsabilité de l’évaluation des besoins psychosociaux de la personne et de son environnement;
Favorisant l’orientation de la personne vers les ressources et services appropriés;
Mettant en place un traitement de la clientèle;
Contribuant à l’intervention interdisciplinaire;
Assurant la continuité des services;
Contribuant à la qualité et l’amélioration continue des services;
Contribuant à la bonne gestion de son centre d’activité.
Les avantages qui t’attendent :
Possibilité de télétravail;
4 semaines de vacances après un an de service;
Salaire entre 28,40 $ et 40,88$ de l'heure selon expérience;
Régime d'assurances collectives et de retraite;
Programme d’aide aux employés et rabais corporatifs;
Des possibilités de développement et d’avancement;
Plusieurs congés fériés et journées de maladie;
Un emploi stimulant et stable dans des milieux structurés, chaleureux et dynamiques;
De la formation et un encadrement continu. |
| |
| Exigences : |
Des traces indispensables (exigences en Santé et Services Sociaux) :
Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques de travail social d'une école reconnue par le ministère compétent.
Avoir une voiture est requise pour les visites à domicile.
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.¸
L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.
Réf : CAT4PS |
|